e- Coaching für Chefärzte: exzellent und erfolgreich!

4.200,00  zzgl. 16% gesetzlicher MwSt.

Maßgeschneidertes 1:1 Chefarzt-Coaching per Videokonferenz (Zoom oder Skype)

Anbieter und Leistungserbringer:

Diana Runge
Business & Management Coach

Sie erfahren, wie Sie als Chef und Arzt die vielfältigen komplexen Rollen in Ihrer Klinik erfolgreich managen: Fachkräftemangel, wirtschaftlicher Druck, Zeitnot, Konflikte im Team, Verwaltungsaufwand, Belastungen durch Umstrukturierungen und Change Management.  Sie positionieren sich stärker als Experte. Sie erhalten Erfolg und Spaß als „Stratege“, „Controller“, „Personalmanager“ und „Netzwerker“.

 


Angebot freibleibend, Vertragsabschluss durch Auftragsbestätigung.

Rechnungsstellung am Tag der Auftragsbestätigung durch den Leistungserbringer,

Fälligkeit: 100% sofort als Vorauszahlung. Auftragsausführung nach Zahlungseingang.


 

Beratertage vor Ort

– sind für die Auftragsbearbeitung NICHT erforderlich.

Ablauf:

eCoaching. 1:1 Video-Coaching für Ihre persönliche Strategie und Experten-Positionierung. Zeit gewinnen, Kosten reduzieren, den Erfolg oder Spaß am Managen erhöhen. Kommen Sie schneller ans Ziel, erreichen Sie mehr in kürzerer Zeit als „Chef“ in Ihrer Klinik.
Sie erhalten ein 90-Tage-Coaching zzgl. attraktiver Bonus-Angebote. Bequem per Zoom- oder Skype-Videokonferenz mit 6 Gesprächseinheiten á jeweils 120 Minuten.  Alternativ per Telefon.
Auf Wunsch erarbeiten wir gemeinsam eine SWOT-Analyse Ihrer Klinik-Abteilung: Stärken und Chancen, aber auch Herausforderungen und Risiken zu Alleinstellungsmerkmalen, Team, Budgets, Ausstattung oder Auslastung, Zeitmanagement, Organisationsgrad, Entwicklungsmöglichkeiten, vorhandenen Ressourcen.
Bonus 1: Rundum Sorglos-Service: Für zwischendurch auftretende Herausforderungen erhalten Sie auch „zwischendurch“ Unterstützung per Telefon, Mail oder SMS.
Bonus 2: Sie erhalten ein „Werte- Handbuch“ (ebook) mit praktischen Übungen, welches Sie ergänzend zum Chefarzt-Coaching oder selbständig erarbeiten können.
Bonus 3: Transfergespräch 6-8 Wochen nach Abschluss des Coaching: Um mögliche, im Nachgang auftretende Fragen, oder neue Herausforderungen anzugehen, erhalten Sie ein Telefonat oder eine Videokonferenz von 45 Minuten Dauer.
Durch das zeitgemäße e-Coaching entfallen aufwendige Reisezeiten. Sie sind flexibler in der Zeitgestaltung und örtlich unabhängig, sie können „weltweit“ Ihr berufliches Wachstum und Ihr persönliches Potenzial steigern. Sie haben eine hohe Diskretion (kein Coach erscheint in Ihren Räumen) und schnellere Terminvereinbarungen.
Der Beginn des Coachings beginnt nach gegenseitiger Vereinbarung. Sie können „sofort“ starten. Die Inhalte, Zielsetzung und Termine legen wir gemeinsam und passgenau fest.

Inhalte:

Sie sind erfolgreich als Arzt, und wollen wachsen als Chef? Sie haben genug von Bürokratie, Fachkräftemangel, Konflikten im Team, zähem Ringen um Budgets, unproduktiven Meetings oder Change Management?
Ich coache Chefärzte, ihre Management-Aufgabe als Chef und Arzt erfolgreich zu verbinden, und ihre Ressourcen gezielt einzusetzen in der Klinik. (Trotz vermeintlich knapper Ressourcen).
Analyse, Reflexion und Feedback, Handlungsoptionen erweitern, Lösungen umsetzen.
Zu Beginn legen wir Ihren individuellen und passgenauen Coachingplan fest. Ihre größten Herausforderungen, Ihre Ziele und Wünsche, die Schritte zur Zielerreichung, die Zeitleiste. Sie erhalten eine Schritt-für-Schritt-Empfehlung auf dem Weg zum Ziel.
Hierbei konzentrieren wir uns auf Chancen, Lösungen und vorhandene Ressourcen – „mehr von dem, was funktioniert“. Während des Coachings prüfen wir regelmäßig, ob der Coachingplan noch stimmig ist, oder angepasst werden darf.
Hier ein Auszug der exzellenten Möglichkeiten für Ihren Coachingplan, den wir maßgeschneidert definieren:
– Herausforderungen, Konflikte und Unsicherheiten meistern
– Umgang mit Change / Fusionen, Fachkräftemangel, Zeitmangel, Kostendruck.
– Stress und Belastungen / Überlastung reduzieren
– Konflikte auflösen
– Alleinstellungsmerkmale oder Expertenpositionierung in Ihrer Klinik, gegenüber dem Wettbewerb und vor Patienten definieren
– Neue Lösungen oder Perspektiven finden, Handlungsalternativen entwickeln
– Vom Mangel in die Fülle kommen in allen Lebens-(und Arbeits-) Bereichen
– Unterstützende Gedanken (Mindset) und Umgebung entwickeln
– Fokus: Mehr Zeit gewinnen für Familie, (Privat-)Patienten, Mitarbeiter
– Bis zu 20 Stunden mehr Zeit im Monat gewinnen

 

Ergebnis: 

Größer denken und erfolgreicher handeln:„Ressourcen-Reichtum als Chef“. Sie verbinden gezielt die vielfältigen Aufgaben, die an einen Chefarzt in der Klinik gerichtet sind – oder finden heraus, an wen Sie diese delegieren oder wie Sie diese weg lassen können. Hürden und Grenzen werden leichter überwunden, Ziele schneller erreicht.
Mehr Spaß am Managen, mehr Zeit für „wirklich Wichtiges“. Sie positionieren sich in Ihrer Klinik, gegenüber Geschäftsleitung, Kollegen, Mitarbeitern und dem Wettbewerb. Resultat: Starke Positionierung durch Vereinfachung von Prozessen, eine klare Kommunikation und das Hervorheben von Alleinstellungsmerkmalen und Ressourcen.
e-Coaching / 1:1 Video-Coaching für Ihre persönliche Strategie und Experten-Positionierung: Denken und handeln in Lösungen. Sie reduzieren Stress und verringern Konfliktsituationen. Sie können Zeit gewinnen, Kosten reduzieren, Mitarbeiter finden oder binden; oder Ihren beruflichen Schwerpunkt neu gestalten – je nach Ihrer Zielsetzung. Sie erfahren größere Freude und Begeisterung bei Ihrer Tätigkeit. Kommen Sie mit Spaß und Freude schneller ans Ziel, erreichen Sie mehr in kürzerer Zeit als „Chef“ und Manager in Ihrer Klinik.
Bitte beachten Sie, dass zu einer erfolgreichen Durchführung Ihre aktive Mitarbeit und eine gewisse Offenheit oder Neugier notwendig ist: Um etwas zu erreichen, was Sie noch nicht haben, müssen Sie ggf. etwas ausprobieren, was Sie noch nicht gemacht haben. Selbstverständlich entscheiden Sie, welche der angebotenen Lösungen für Sie passend ist. Ich freue mich auf Sie!

 


 

Nach der Online-Beauftragung erhalten Sie eine Checkliste, mit der alle zur Auftragsbearbeitung notwendigen Informationen und Daten bei Ihnen angefordert werden.
Zwischen dem Tag, an dem wir alle Daten von Ihnen erhalten haben und der abschliessenden Präsentation liegen maximal 90 Tage.

 


 

 

Diana Runge M.A.

Chefarzt-Coach, Ressourcen Detektiv, Experte für wirkungsvolles Management
Mitglied der European Coaching Association e.V.
– Business & Management Coach (CH- St. Gallen, coachakademie)
– Studium der Erwachsenenbildung (D- Universität Karlsruhe)
– Jahrgang 1971, verheiratet, 1 Kind


 

Impressum, Angaben gemäß § 5 TMG

Diana Runge
Business & Management Coach
Egerlandstr. 61c
D- 85053 Ingolstadt

Telefon: +49 179 9600796
E-Mail: info@dianarunge.de

Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gemäß §27 a Umsatzsteuergesetz:
DE283444083


 

www.dianarunge.de/datenschutzerklaerung/
Ihre Daten werden zum Zwecke des Chefarzt-Coachings erhoben. Eine Weiterleitung an unbefugte Dritte erfolgt nicht. Sie können jederzeit eine Auskunft, Änderung oder Löschung beantragen. – Mit Absenden der Beauftragung stimmen Sie der Kontaktaufnahme für das Management Coaching durch Diana Runge zu.

 


 

Vertrauensgarantie und erweitertes Rücktrittsrecht: 30-Tage-Geld-zurück Garantie. Ihre Zufriedenheit ist mir wichtig. Sollte etwas nicht passen: Senden Sie eine Mail innerhalb von 30 Tagen ab Kauf, und Sie erhalten Ihr Geld zu 100% zurück. Unabhängig von bereits durchgeführten Coaching-Gesprächen!
Und auch unabhängig von diesen Allgemeinen Geschäftsbedingungen: Sollten Sie Fragen haben, oder etwas für Sie nicht passen, melden Sie sich, und reden wir miteinander. Wir finden eine Lösung.

Der Anbieter (Management Coach) verpflichtet sich, während der Dauer einer Veranstaltung und auch nach deren Beendigung, über alle Betriebs- und Geschäftsgeheimnisse des Teilnehmers/Auftraggebers Stillschweigen zu bewahren.

Der Vertrag beginnt und endet am spezifisch und individuell vereinbarten Zeitpunkt. Das „90-Tage-eCoaching für Chefärzte“ kann in gegenseitigem Einvernehmen um bis zu 30 Tage verlängert werden. Das Abschlußgespräch findet ca. 6-8 Wochen nach dem letzten Coachinggespräch statt.

Nach beidseitiger Absprache ist eine Terminverschiebung möglich. Terminverschiebungen sind möglichst zeitnah anzugeben, idealerweise per Email. Vereinbarte Termine, die ohne Absage oder Terminverschiebung statt finden, werden zu 50% als „durchgeführt“ gewertet.

Der Vertrag für ein eCoaching für Chefärzte kommt zustande durch die Übermittlung und Bestätigung der Online-Beauftragung. Weiterhin gilt der Zahlungseingang als zustimmende Bestätigung. Sämtliche Zahlungen sind entsprechend den Teilnahmebedingungen fällig. Die Leistungen des Veranstalters verstehen sich inklusive der gesetzlich gültigen Mehrwertsteuer in Deutschland (02/2020 = 19%).

Grundlegender Vertragsgegenstand: Management-Einzel-Coaching für Chefärzte per Videokonferenz oder Telefon. Das Management Coaching erfordert eine gewisse aktive Mitarbeit. Ein Management Coaching ist ein Angebot zum Selbstmanagement und ersetzt keine Therapie und gibt kein Erfolgsversprechen ab.

Werden einzelne Leistungen durch den Teilnehmer nicht innerhalb des vereinbarten Zeitraums in Anspruch genommen, so behält sich der Anbieter vor, keine weiteren Ersatztermine zur Verfügung zu stellen und das Angebot zu beenden ohne weitere Ersatzleistungen.

Salvatorische Klausel: Sollte eine Bestimmung dieser Vereinbarung ganz oder teilweise unwirksam sein oder ihre Rechtswirksamkeit später verlieren, so soll hierdurch die Gültigkeit der übrigen Bestimmungen nicht berührt werden. Anstelle der unwirksamen Bestimmung gelten die gesetzlichen Vorschriften.